"潘总说到这里，不禁摇头。

"有时给员工适当的职场压力，他们的工作效率会更高。

"苏夜平静地回应。

虽然在电懋公司他没有实行这样的制度，但也有类似的规定。

毕竟，电懋公司和这里的性质完全不同，不能照搬这里的规则。

"我会每月评选优秀员工，给予奖励，通常是红包。

而且，每月全勤无迟到早退的员工，我也会给予一定的奖励。

"这些都是苏夜在电懋公司实施的制度。

在现代社会看来可能司空见惯，但在那个年代却相当罕见。

"回去后我也要实行这样的制度！"潘总兴致勃勃地说。

实验室里大家都在忙于手头的工作，也没什么可参观的。

"苏总，我能看看你们科研中心目前的新项目吗？"潘总说完有些尴尬，毕竟这个请求似乎侵犯了隐私。

但他实在好奇，毕竟这里是全香港最先进的科研中心！"当然可以！"没想到苏夜的回答如此爽快。

其实苏夜只是觉得让他们看看没什么大不了的，反正他们也看不懂。

毕竟他们现在做的工作，已经超出了那个时代人们的想象。

林耀东听到苏夜同意，便直接带他们来到周宇的工作区域。

"这位是周宇，也是我们科研中心的主要负责人之一。

"林耀东笑着介绍。

"潘总您好，抱歉，因为要做实验，没能亲自迎接您。

"周宇热情地说道。

他在科研中心待久了，对人情世故也颇有了解。

"哎呀，真是太客气了，苏总亲自来接我，我已经感到非常荣幸了。