第66章 超级基因讨论会议

接着程洛也通知了埃文斯,让他通知相关人员。

三个小时后,领袖宫署一号会议室。

军方高层,和一些政府高层,以及研究院相关人员已经到位。

程洛坐在首位对着左边的怜风说道:“怜风,你跟他们说说情况吧!”

“好!”怜风点了点头,接着就将她跟程洛讨论的事情,跟在场的众人说了一遍。

怜风说完,下面就响起了一阵阵细小的讨论声。

程洛微微抬手,会议室顿时安静下来。

他扫视了一圈众人,缓缓说道:“大家对于这件事情有什么看法和建议,都可以说一说。”

其实这种情况程洛可以不需要征求他们的意见的,但他不希望将这些人当做一个只会听从他指令的工具人。

军方的一位将领率先发言:“领袖,我认为在选择加载超级基因的人员时,身体素质确实是一个重要的考量因素。”

“我们可以从现役军人中选拔那些在体能、战斗技能等方面表现突出的人,他们经过严格的训练,具备较强的纪律性和执行力,能够更好地适应超级基因带来的变化。”

研究院的一位科学家接着说道:“除了身体素质,智力水平也至关重要。我们需要选拔那些具有创新思维和解决问题能力的人。”

“这样才能在掌握超级基因后,为风洛文明的科技发展做出更大的贡献。”

“而且,在选拔过程中,还应该进行严格的心理测试,确保他们在面对强大力量时能够保持理智和冷静。”

风洛文明的一位高层管理者也发表了自己的看法:“品德和忠诚度更是不可忽视。我们要选择那些对风洛文明忠诚不二,有责任感和使命感的人。”

“他们在获得超级基因后,才会将其用于风洛文明的发展和繁荣,而不是为了个人私利。”

“同时,我们也应该建立完善的监督机制,确保这些被选中的人始终坚守自己的使命。”

众人纷纷发表自己的意见,会议室里的讨论气氛十分热烈。

程洛认真倾听着每一个人的发言,不时点头表示赞同。

等大家都说得差不多了,他再次开口:“大家的意见都很有价值。接下来,我们要制定一套详细的选拔方案,综合考虑身体素质、智力水平、品德和忠诚度等多个方面。”

“同时,我们也要加强对被选中人员的培训和管理,让他们充分发挥超级基因的优势,为风洛文明的未来而努力。”

怜风点头说道:“领袖说得对,我们会尽快制定出选拔方案,并组织实施。相信在大家的共同努力下,我们一定能够选出最优秀的人员,为风洛文明的发展注入新的活力。”