“没有关系、资源、后台，哪能“上去”，你认为你是谁，简直是“天方夜谭”。”

想到这里，以免夜长梦多，赵明把刘建军叫到办公室，让他去市委组织部干部科，取一份干部推荐表，让他填好表，局长签字后，盖好单位公章，再上交组织部干部科。

赵明问刘建军，“你多大年龄了。”

刘建军回道，“今年正好30岁了，局长。”

赵明自言自语道，“噢，你已经30岁了，也该提副科了，如果再等三、四年，就很难提拔了。”

“现在是用人干部年轻化，年龄也是一道坎，到这个年龄没提拔，基本上就没有机会了。”

“从副科到正科再等二年，然后从正科到副处再等3年，如果39岁没干上副处，人生的官场之路基本上被堵死了。”

“我们上学的时候，老师教的都是考试思维，总觉得做大事要充分做好准备，然后拼命去干，才能争取某些方面机会。”

“但是真正的走进社会，你会发现，再厉害的人也是边干边学，光鲜亮丽的背后，永远都是漏洞百出。”

“有些时候，你用担心自己的能力不够，觉得有一些工作胜任不了。”

“这个世界上压根不是事先设计好的那样，如些合丝合缝的仪器，而是一台能修修补补勉强行驶的旧车，大家都在虚张声势，只不过互相不拆穿罢了，配合还得非常默契为妙。”

“当你明白这这些事情后，会认为这个世界很有意思，世界就如一个唱戏的舞台，很多人连“五线谱”都不认的，也可能“很菜”，看似忙得不可开交，实际上他仿佛忙的也许毫无价值。”

赵明饶有兴趣地给刘建军分析，官场年龄递职之道，听得刘建军频频点头。

刘建军第一次听局长给他讲这些，感激地望着局长。心想，“每个人都是独一无二的，倾听内心的声音，勇敢逐梦，才能获得掌握生活的信心和力量。”

赵明道，“好了，不要听我“瞎”讲了，在任何位置要学会思考，你现在去组织部干部科去拿表吧。”

等刘建军离开办公室后，赵明拿起电话拨下冯占山的电话。

等对方接通后，对冯占山说：“近几天将安排给住建局拨一部分资金款项，你去找建设局蒋仰松局长，协调一下欠你的工程款。”