林墨明白员工们的辛苦：“安排一些团队活动，给大家放松一下，同时也要做好思想工作，让大家明白我们现在的努力是为了公司的未来。”
然而，就在这个关键时刻，研发小组的一位核心成员突然提出离职。
“林墨，我家里有急事，实在没办法继续参与这个项目了。”
林墨极力挽留：“能不能先克服一下，等项目完成再处理家里的事？”
但这位成员去意已决，林墨只能重新调整人员安排。
“林墨，供应商那边也出问题了，他们无法按时提供我们需要的关键零部件。”采购经理说道。
林墨着急地说：“赶紧联系其他供应商，不惜一切代价保证零部件的供应。”
经过一番周折，终于解决了零部件的问题。
经过无数个日夜的努力，研发终于取得了关键突破。
“林墨，成功了！我们的新技术达到了预期效果。”研发人员兴奋地喊道。
林墨激动不已：“太好了！马上准备投入生产。”
新产品迅速推向市场，引起了强烈的反响。
“林总，客户对我们的新产品非常满意，订单量大幅增加。”销售经理高兴地说道。
公司的市场份额逐渐回升，员工们也充满了信心和干劲。
但林墨还没来得及松一口气，新的问题又出现了。
“林墨，竞争对手对我们的新技术提出了质疑，说我们涉嫌侵权。”法务经理说道。
林墨愤怒地说：“这是污蔑，我们是自主研发的成果，准备好相关证据，和他们打官司。”
这场官司打得异常艰难，双方各执一词。
“林墨，对方好像有备而来，我们的处境不太乐观。”律师说道。